2018年11月27日，深圳市喬立興電子有限公司隨著初審的圓滿成功，我公司也在審核期間重新理順了管理模式，組織架構(gòu)合理化、質(zhì)量目標(biāo)績(jī)效化，將質(zhì)量目標(biāo)定在開箱合格率達(dá)100%以上，顧客滿意度達(dá)100%以上。在以后的運(yùn)營(yíng)中，我們將不懈努力，將質(zhì)量再上一個(gè)新臺(tái)階！
OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系強(qiáng)調(diào)通過識(shí)別和評(píng)估工作場(chǎng)所危害的可能性實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)控制，該認(rèn)證計(jì)劃是能夠滿足這一需求的職業(yè)健康與安全（OH&S）標(biāo)準(zhǔn)。它基于BSOHSAS18001:2007標(biāo)準(zhǔn)，要求企業(yè)能夠通過可靠的風(fēng)險(xiǎn)控制，不斷提高員工的安全與健康表現(xiàn)，從而保護(hù)自己的勞動(dòng)力。黎明鎰清公司因其特殊的工作性質(zhì)而一直倍加重視員工的職業(yè)健康問題，隨著審核的順利通過，充分體現(xiàn)了公司尊重員工、以人為本的企業(yè)文化，公司也將繼續(xù)貫徹實(shí)施OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系。
建立ISO14001環(huán)境管理體系的過程也是企業(yè)對(duì)全體員工進(jìn)行教育的過程。這個(gè)過程會(huì)大大提高員工的環(huán)境意識(shí)，從自身做起，愛護(hù)環(huán)境、保護(hù)環(huán)境。ISO14000是一種非?？茖W(xué)的管理體系，它運(yùn)用P-D-C-A的管理模式，對(duì)企業(yè)進(jìn)行有效管理。企業(yè)通過實(shí)施ISO14000變粗放型管理為集約型管理，使自己的管理水平得到明顯提高，并全面優(yōu)化各方面的管理，做到最小環(huán)境影響控制，最低物耗能耗的控制，最低成本的控制，以及最低環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)的控制。
喬立興電子將一如既往地按ISO14001 OHSAS18001相關(guān)要求重視質(zhì)量環(huán)境安全管理，不斷加強(qiáng)員工的質(zhì)量意識(shí)，加強(qiáng)對(duì)標(biāo)準(zhǔn)文件的貫徹宣傳和執(zhí)行力度，嚴(yán)格按照質(zhì)量流程操作，全員參與，持續(xù)改善，使質(zhì)量環(huán)境安全管理體系更為有效的保持、實(shí)施和提升。
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